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August 2015 - workcult.re

People Analytics: Big Data im Personalwesen

In der t3n vom August 2015 haben Conny Reindl und ich die Anwendung von People Analytics beschrieben und die Tools vorgestellt. Vielen Dank an die Redakteure der t3n, die uns beim schreiben unglaublich gut unterstützt haben.

Chancen und Risiken von … Read More

Warum wir uns mit People Analytics befassen sollten

Für die Einen ist es ein Meilenstein im Management, für die Anderen eine untragbare Ausweitung der Totalüberwachung unseres Lebens. People Analytics bedeutet, dass Zusammenarbeit messbar gemacht wird.Read More